Technical Manager

加入我们担任产品应用经理，领导一支将技术专长转化为客户成功的团队。你将监督专家们为复杂销售提供定制化解决方案支持，推动绩效管理、能源转型和数字化转型领域的增长。 你将做什么？ 管理和指导产品应用专家团队，为战略销售机会提供技术支持 与客户和销售团队协作，设计解决独特业务挑战并最大化价值的方案 优化流程并领导提升效率、降低成本和增强客户满意度的举措 与研发和产品管理部门紧密合作，将客户洞察引入创新管道 我们在寻找哪些关键技能？ 客户数据分析 — 中级水平；解读客户洞察以指导解决方案设计和销售策略 客户导向 — 中级水平；建立优先考虑长期客户成功的信任合作关系 客户关系管理 — 中级水平；管理复杂账户并协调跨职能协作 客户价值最大化 — 中级水平；识别提升效率和可持续性成果的机会 数字素养 — 中级水平；利用数字工具支持技术演示和客户互动 行业知识 — 中级水平；应用特定行业专长有效定位解决方案 流程优化 — 中级水平；简化工作流程以提高团队生产力和客户交付 产品知识 — 中级水平；指导团队进行产品选择、应用和集成 什么资质会让你成功？ 经过验证的领导能力，能够指导、培养和激励技术团队实现共同目标 强大的分析和问题解决能力，以创造性方法应对复杂的非常规挑战 协作风格，在销售、产品和客户成功职能之间建立协同 战略思维，能够平衡全局思考和实际执行 这对我有什么好处？ 领导一支对客户成果和业务增长产生实际影响的团队 在销售、产品开发和领导层中拥有高度可见性 通过持续学习、导师指导和跨职能接触实现职业发展 专注于创新、可持续性和协作的前瞻性文化 准备好带来影响力的领导了吗？我们期待听到你的声音！ 为您量身打造的回报 我们的全方位奖励体现了我们对您的重视。这不仅是薪酬和福利—it是对您的重要投资。该方案旨在支持您的表现、成长、安全感和潜能提升。它帮助您照顾自己和家人、规划未来、提升技能与职业发展、在包容的环境中协作，并为社区作出贡献。在施耐德电气，我们始终关注对您最重要的事情。欢迎访问我们的 职业发展页面 了解更多。 * 不同国家和地区可能适用不同的计划与项目。 你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响？ 当你考虑加入一个新团队时，企业文化至关重要。在施耐德电气，我们的价值观与行为准则是构建卓越文化、助力业务成功的基石。我们坚信，“IMPACT” 核心价值观—— 包容（Inclus